Aggiornamento RLS

L’ Aggiornamento RLS (Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza) viene effettuato in ottemperanza a quanto previsto dall’art. 37, comma 11 del D.Lgs. 81/08.

Il corso di aggiornamento RLS permette di aggiornare le competenze e le conoscenze in materia di Sicurezza sul Lavoro, tenuto conto della peculiarità delle funzioni dettate dall’incarico conferito. L’aggiornamento RLS vuole promuovere la cultura della Sicurezza all’interno delle aziende, oltre che fornire una conoscenza del ruolo del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza e del suo aspetto gestionale all’interno delle organizzazioni moderne.

L’aggiornamento del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza ha una scadenza annuale, così come stabilito dall’articolo 37, comma 11 del D.Lgs. 81/08 (Testo Unico Sicurezza), tendendo conto come riferimento della data di rilascio dell’attestato di formazione dell’iniziale formazione RLS di 32 ore. Ad esempio, se la prima formazione RLS si è conclusa il 15 Marzo 2024, il successivo corso di aggiornamento RLS dovrà essere effettuato entro il 14 Marzo 2025. I successivi aggiornamenti seguiranno la stessa cadenza.

L’aggiornamento del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza ha una durata di 4 ore per le aziende fino a 50 lavoratori, mentre è di 8 ore per le aziende oltre 50 lavoratori.

E’ previsto lo svolgimento di test teorici, per valutare le conoscenze acquisite durante il corso; verrà rilasciato un attestato di partecipazione/formazione a chi li supererà con successo.

Riferimenti legislativi: art 37 comma 1 D.Lgs. 81/08 e s.m.i.

Destinatari: lavoratore eletto o designato al ruolo di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

Durata: 4 ore (aziende fino a 50 lavoratori) – 8 ore (aziende oltre 50 lavoratori)

Tipo di formazione: corso di aggiornamento in aula – è disponibile anche l’ aggiornamento RLS online

Sedi di svolgimento: presso nostre sedi in Lombardia, oppure presso la sede del Cliente in tutta Italia (previo minimo partecipanti)

Attestato di formazione: attestato valido in tutta Italia, ai fini della normativa in oggetto

Requisiti: comprensione lingua italiana; su richiesta, è possibile effettuare corsi in lingua inglese

Materiale rilasciato: borsa, dispensa formativa e blocco appunti con penna

Aggiornamento: ogni anno

Come previsto dall’art. 37 al comma 11 del D.Lgs. 81/08

• il nuovo Testo Unico sulla sicurezza dei lavoratori D.lgs. 81/08;
• legislazione generale e speciale in materia di salute e sicurezza sul lavoro;
• principali soggetti coinvolti, relativi obblighi e responsabilità;
• definizione e individuazione dei fattori di rischio;
• valutazione dei rischi;
• individuazione delle misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;
• aspetti normativi dell’attività di rappresentanza dei lavoratori